Bonvoyo
Das Mobilitätsbudget der Deutschen Bahn: Arbeitgeberfinanzierte Mobilität aus einer Hand.
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Mit dem innovativen Mobilitätskonzept können Unternehmen aller Art ihren Mitarbeitern ein individuelles, flexibel einsetzbares Budget passend zu deren Mobilitätsbedürfnissen bereitstellen.
Und das Beste: Das Budget kann von Arbeitnehmern völlig flexibel für alle nutzbaren Verkehrsmittel eingesetzt werden. Ob Fahrrad, Auto, ÖPNV, Fernverkehr oder Taxi. Die Kosten werden über den Arbeitgeber abgerechnet.
Zum Download unserer Bonvoyo-App:
Die Einsatzmöglichkeiten für Unternehmen.
Bonvoyo kann auf die Bedürfnisse von Ihnen und Ihren Mitarbeitenden konfiguriert werden. Wir bieten das Mobilitätsbudget für die private sowie die dienstliche Mobilität an.
Unternehmen können auch einen spezifischen Nutzungsrahmen innerhalb bestimmter Nutzergruppen festlegen.
Neugierig? Wir beraten gerne.
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Wie kann ich Bonvoyo für meine Mitarbeitenden einsetzen?
Es gibt mehrere Wege, Ihren Mitarbeitenden das Mobilitätsbudget zur Verfügung zu stellen.
Bonvoyo als Benefit
Bereits ein geringer Betrag, den Sie zusätzlich zum Gehalt gewähren, lässt sich als digitales Mobilitätsbudget innerhalb Bonvoyo abbilden.
Bonvoyo als Alternative oder Ergänzung zum Dienstwagen
Ihre Mitarbeitenden wollen keinen Firmenwagen? Dann bieten Sie ihnen ein flexibel einsetzbares Mobilitätsbudget, was aus den ursprünglichen Kosten eines Firmenwagens umgewandelt wird.
Das Prinzip funktioniert ähnlich beim Downsizing, wo ein kostengünstigerer Firmenwagen mit dem Mobilitätsbudget kombiniert werden kann.
Bonvoyo in Kombination mit weiteren Mobilitäts-Lösungen
Als Ergänzung zu Ihrem Jobticketangebot kann Bonvoyo als strecken- und ortsunabhängige Variante dienen.
Auch das Deutschlandticket kann einfach über das Mobilitätsbudget abgerechnet werden. Das kommt vor allem Firmenstandorten zugute, die nicht optimal an den ÖPNV angeschlossen sind: Bonvoyo deckt nämlich auch die letzten Meter mit dem Fahrrad oder E-Scooter ab, egal ob in der Freizeit oder auf dem Weg zur Arbeit.
So einfach ist der Start mit Bonvoyo.
1. Einrichten: Arbeitgeber legt Mobilitätsbudget für jeden Mitarbeiter individuell fest.
2. Buchen & Verwalten: Arbeitnehmer planen, buchen und verwalten das Mobilitätsbudget für private und dienstliche Fahrten. Die App trackt den aktuellen Stand immer mit.
3. Losfahren: Ob Bus, Bahn, Bike- oder Carsharing: Ultimative Flexibilität mit Bonvoyo genießen – immer und überall!
4. Abrechnen: Alle Mitarbeiter-Buchungen und Belege werden automatisch an das Abrechnungssystem des Arbeitgebers weitergeleitet.
Messbar nachhaltiger werden
Unter dem Motto „Mobility as a benefit“ stärken Sie als Unternehmen nicht nur Ihr Employer Branding: Mit dem Mobilitätsbudget leisten Sie gleichzeitig einen signifikanten Beitrag zum Klimaschutz durch die Förderung der Nutzung nachhaltiger Verkehrsmittel.
Die CO2-Bilanz aus der Mobilität Ihrer Mitarbeitenden wird durch Bonvoyo sichtbar gemacht, mithilfe unseres CO2-Trackers.
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Jetzt Steuervorteile richtig nutzen!
Gegenüber einer Gehaltserhöhung oder einer ÖPNV-Pauschale sparen Unternehmen mit dem Mobilitätsbudget bares Geld.
Noch Fragen? Wir beraten gerne.
Jetzt Kontakt aufnehmenBonvoyo. Unkomplizierte Full-Service-Lösung.
Vernetzt für die Zukunft der Mobilität
Um mit vereinter Kraft die Verkehrswende voranzubringen, arbeiten wir mit Anbietern und Unternehmen aus der Mobilitätsbranche an gemeinsamen Lösungen. Die Vernetzung und der Austausch ist das Erfolgsrezept für nahtloses Reisen von A nach B.
Unter anderem sind wir in Hamburg aktiv: Der hvv bietet dort das Mobilitätsbudget hvv M für Fahrten im Stadtgebiet an. Während unsere Kooperation im Rahmen des BMVI-Förderprojektes RealLabor Hamburg entstand, arbeiten wir bis heute zusammen, um unsere Kompetenz zum Mobilitätsbudget mit einzubringen.
Unsere Partner
Durch die Anbindung an das flexBen© System von commodis erfolgt die Administration für Arbeitgeber voll-automatisiert, inkl. Steuerkonformität und Kostenoptimierung durch die Dynamic Tax Engine©.
Die Reisestellenkarte der
Degussa Bank macht die Nutzererfahrung noch komfortabler. Die Abrechnung der buchbaren Verkehrsmittel erfolgt direkt in der App. Eine Vorleistung durch Mitarbeiter bei direkten Buchungen ist damit nicht mehr notwendig.
Durch die Anbindung an das flexBen© System von commodis erfolgt die Administration für Arbeitgeber voll-automatisiert, inkl. Steuerkonformität und Kostenoptimierung durch die Dynamic Tax Engine©.
Die Reisestellenkarte der
Degussa Bank macht die Nutzererfahrung noch komfortabler. Die Abrechnung der buchbaren Verkehrsmittel erfolgt direkt in der App. Eine Vorleistung durch Mitarbeiter bei direkten Buchungen ist damit nicht mehr notwendig.
Die wichtigsten Antworten auf einen Blick:
Die Höhe des Budgets legt der Arbeitgeber individuell für jeden seiner Mitarbeiter oder für bestimmte Mitarbeitergruppen fest.
Auch die Zahlungsperioden sind flexibel (z.B. monatlich oder quartalsweise).
Der Arbeitgeber stellt seinen Mitarbeitern für einen definierten Zeitraum ein virtuelles Budget in der App bereit, welches frei und flexibel verbraucht werden kann.
Die Kosten für das Budget übernimmt dabei vorab der Arbeitgeber.
Für ausgewählte Mobilitätsdienstleistungen der Deutschen Bahn muss der Nutzer natürlich nicht in Vorkasse treten.
Mobilitätsleistungen wie bspw. Regional- und Fernverkehr, Call a Bike, Flinkster, E-Scooter, Taxi oder kommunale Nahverkehrsunternehmen können mithilfe des Belegscanners erfasst und gegen das vorhandene (Rest-)Budget abgerechnet werden.
Das Mobilitätsbudget kann für die private Mobilität eingesetzt werden.
Dazu zählen direkte Fahrten zur Arbeit und zurück (Wohnort und Tätigkeitsstätte) sowie sonstige private Fahrten in der Freizeit.
Auch geschäftliche Reisekosten können über das Mobilitätsbudget abgerechnet werden.
Durch die Gewährung des Mobilitätsbudget können Unternehmen deutliche Steuersparpotentiale erzielen.
Bonvoyo arbeitet auf Basis des intelligenten Steueralgorithmus Dynamic Tax Engine unseres Partners Commodis GmbH. Dadurch kann eine rechtskonforme und wirtschaftlich optimierte Versteuerung des Budgets sichergestellt werden.
Der Algorithmus wird nach aktuellem Steuerrecht laufend aktualisiert und kann gemäß des Kundenwunsches individuell konfiguriert werden.
Sämtliche verarbeiteten Mobilitätsbuchungen werden dabei rechtssicher für die Steuer- und Sozialversicherungsprüfung dokumentiert.
Neben dem Mobilitätsbudget lässt sich das Mitarbeiterangebot beliebig um weitere ergänzen.
Die implementierte Technologie ermöglicht es problemlos Maßnahmen wie z.B. die Gesundheitsprävention hinzuzuschalten. Dafür müssen keine weiteren Schnittstellen oder neuen Mitarbeiter-Accounts angelegt werden.
